記者昨日從市人社局獲悉，根據《青島市用人單位勞動(dòng)保障守法誠信等級評價(jià)辦法》規定，日前，市人力資源社會(huì )保障局對全市54613戶(hù)企業(yè)2015年度勞動(dòng)保障守法情況進(jìn)行了全面評價(jià)。根據規定，勞動(dòng)保障守法誠信等級評價(jià)實(shí)行等級制度，分A （誠信）、B（基本誠信）、C（非誠信）三個(gè)等級。對C級單位，人社部門(mén)不僅將加強執法檢查力度，在各類(lèi)評優(yōu)、推選的審核時(shí)可一票否決。

通過(guò)評價(jià)確定，A級單位41095家，占企業(yè)總數的75.24%；B級單位9668家，占企業(yè)總數的17.7%；C級單位3850家，占企業(yè)總數的7.05%。下一步，市人社局將根據誠信等級評價(jià)結果對各類(lèi)企業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)分類(lèi)管理，對A級單位，除投訴舉報外一般不進(jìn)行勞動(dòng)保障監察執法檢查，鼓勵其自主完善內部勞動(dòng)用工管理；對B級單位，不作為勞動(dòng)保障執法監察重點(diǎn)單位，年度內日常巡視檢查不超過(guò)1次，幫助改進(jìn)其勞動(dòng)用工管理；對C級單位，列為各項執法檢查的重點(diǎn)檢查對象并實(shí)施現場(chǎng)檢查，同時(shí)還將督促單位規范勞動(dòng)保障管理，對企業(yè)上市或參評各類(lèi)優(yōu)秀企業(yè)，以及對企業(yè)負責人參評各類(lèi)先進(jìn)、勞模、人大代表、政協(xié)委員等進(jìn)行勞動(dòng)保障審核時(shí)一票否決，進(jìn)一步增強勞動(dòng)監察執法的針對性。

等級評價(jià)采用百分制，評分達到90分以上（含90分）的，為A級；評分在60分—89分的，為B級；評分在59分以下的，為C級。