記者昨日從市人社局獲悉,根據(jù)《青島市用人單位勞動(dòng)保障守法誠信等級(jí)評(píng)價(jià)辦法》規(guī)定,日前,市人力資源社會(huì)保障局對(duì)全市54613戶企業(yè)2015年度勞動(dòng)保障守法情況進(jìn)行了全面評(píng)價(jià)。根據(jù)規(guī)定,勞動(dòng)保障守法誠信等級(jí)評(píng)價(jià)實(shí)行等級(jí)制度,分A (誠信)、B(基本誠信)、C(非誠信)三個(gè)等級(jí)。對(duì)C級(jí)單位,人社部門不僅將加強(qiáng)執(zhí)法檢查力度,在各類評(píng)優(yōu)、推選的審核時(shí)可一票否決。
通過評(píng)價(jià)確定,A級(jí)單位41095家,占企業(yè)總數(shù)的75.24%;B級(jí)單位9668家,占企業(yè)總數(shù)的17.7%;C級(jí)單位3850家,占企業(yè)總數(shù)的7.05%。下一步,市人社局將根據(jù)誠信等級(jí)評(píng)價(jià)結(jié)果對(duì)各類企業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)分類管理,對(duì)A級(jí)單位,除投訴舉報(bào)外一般不進(jìn)行勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法檢查,鼓勵(lì)其自主完善內(nèi)部勞動(dòng)用工管理;對(duì)B級(jí)單位,不作為勞動(dòng)保障執(zhí)法監(jiān)察重點(diǎn)單位,年度內(nèi)日常巡視檢查不超過1次,幫助改進(jìn)其勞動(dòng)用工管理;對(duì)C級(jí)單位,列為各項(xiàng)執(zhí)法檢查的重點(diǎn)檢查對(duì)象并實(shí)施現(xiàn)場檢查,同時(shí)還將督促單位規(guī)范勞動(dòng)保障管理,對(duì)企業(yè)上市或參評(píng)各類優(yōu)秀企業(yè),以及對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人參評(píng)各類先進(jìn)、勞模、人大代表、政協(xié)委員等進(jìn)行勞動(dòng)保障審核時(shí)一票否決,進(jìn)一步增強(qiáng)勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法的針對(duì)性。
等級(jí)評(píng)價(jià)采用百分制,評(píng)分達(dá)到90分以上(含90分)的,為A級(jí);評(píng)分在60分—89分的,為B級(jí);評(píng)分在59分以下的,為C級(jí)。
評(píng)論
全部評(píng)論(14)
-
最新最熱
行業(yè)資訊 -
訂閱欄目
效率閱讀 -
音頻新聞
通勤最愛