▲點(diǎn)擊收聽(tīng)音頻

早知道，最有料！

今天是8月15號，

我們用最新鮮的商業(yè)資訊向您問(wèn)好！

又周四啦，我們馬上來(lái)看看今天的重要新聞：

【統計局：7月工業(yè)生產(chǎn)穩中有緩 調查失業(yè)率略有上升】

8月14日，國新辦就7月份國民經(jīng)濟運行情況舉行發(fā)布會(huì )。國家統計局新聞發(fā)言人劉愛(ài)華在會(huì )上表示，從宏觀(guān)基本面講，經(jīng)濟增長(cháng)、就業(yè)、物價(jià)等主要指標來(lái)判斷，當前基本面保持總體平穩、穩中有進(jìn)。

在評價(jià)目前外部環(huán)境對下階段經(jīng)濟的影響以及下階段的走勢時(shí)劉愛(ài)華表示，從經(jīng)濟動(dòng)力、活力和政策紅利等方面來(lái)看，下個(gè)階段經(jīng)濟增長(cháng)還是有很堅實(shí)的基礎，是有條件、有基礎保持平穩持續健康發(fā)展的。

此外，受高校畢業(yè)生集中進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng)的影響，7月我國的調查失業(yè)率環(huán)比上升0.2個(gè)百分點(diǎn)，達到5.3%。與往年數據對比來(lái)看，7月調查失業(yè)率均有所上升，去年7月環(huán)比上升了0.3個(gè)百分點(diǎn)。劉愛(ài)華表示，隨著(zhù)高校畢業(yè)生陸續找到就業(yè)單位，正在逐步落實(shí)之中。隨著(zhù)就業(yè)工作的推進(jìn)，相信未來(lái)調查失業(yè)率的數據會(huì )有所體現。

早日實(shí)現讓人人都有房住。

【住建部：加快推動(dòng)住房保障立法】

住建部表示，將加快推動(dòng)住房保障立法，明確國家層面住房保障頂層設計和基本制度框架，夯實(shí)各級政府住房保障工作責任，同時(shí)為規范保障房準入使用和退出提供法律依據。要督促加大公租房保障力度，因地制宜發(fā)展共有產(chǎn)權住房，加快促進(jìn)解決城鎮中低收入居民和符合條件新市民住房困難問(wèn)題。（新華社）

解決停車(chē)難問(wèn)題，提上日程。

【政治局會(huì )議關(guān)注城市停車(chē)場(chǎng)，培育萬(wàn)億新市場(chǎng)】

隨著(zhù)政治局會(huì )議的定調，以智慧停車(chē)為主要方向的城市停車(chē)場(chǎng)建設，將成為前景可觀(guān)的消費投資新支點(diǎn)。在政治局“點(diǎn)名”城市停車(chē)場(chǎng)建設之后，相信各地方會(huì )陸續有相應政策出臺，在協(xié)調各方利益、破除“信息孤島”方面，發(fā)揮政府才能發(fā)揮的作用，解決一些企業(yè)解決不了的問(wèn)題，全力破解“停車(chē)難”這個(gè)民生痛點(diǎn)。（人民日報海外版）

接著(zhù)我們繼續看大公司新聞。BAT還是BAT。

【2019年中國互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)百強榜揭曉：阿里騰訊百度居前三】

8月14日，中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì )、工業(yè)信部網(wǎng)絡(luò )安全產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心聯(lián)合發(fā)布了2019年中國互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)100強榜單。阿里巴巴、騰訊、百度、京東、螞蟻金服、網(wǎng)易、美團點(diǎn)評、字節跳動(dòng)、三六零、新浪位列榜單前十名。（工信微報）

數據表明蘋(píng)果、英特爾創(chuàng )新乏力，真不是網(wǎng)友隨便吐槽。

【美專(zhuān)利排名顯示：蘋(píng)果英特爾創(chuàng )新排名下滑，華為京東方躋身前20】

從美國知識產(chǎn)權所有者協(xié)會(huì )最新發(fā)布的2018年專(zhuān)利排名來(lái)看，IBM以全年獲得9088項專(zhuān)利位列第一，這也是IBM連續第26年位列該排行榜第一。

值得注意的是，在美國專(zhuān)利排名前20的企業(yè)中，華為和京東方位列第19位和第20位，專(zhuān)利數量分別為1680項和1625項。在企業(yè)專(zhuān)利整體數量下滑的情況下，兩家企業(yè)專(zhuān)利數較上一年明顯提升12.4%和15.3%。

不過(guò)相比之下，蘋(píng)果的專(zhuān)利數量下滑了3.6%，英特爾的專(zhuān)利數量更是大幅下滑了36.6%，這也說(shuō)明了兩家公司的創(chuàng )新能力有所下滑。

尤其是生活服務(wù)類(lèi)的App不能打馬虎眼。

【若拒不整改可能被下架App！】

財經(jīng)網(wǎng)14日報道，上海市交通主管部門(mén)12日-13日首次聯(lián)合上海市通信管理部門(mén)對“滴滴”、“美團”、“享道”、“首汽”等互聯(lián)網(wǎng)出行平臺進(jìn)行了上戶(hù)執法檢查。

現場(chǎng)執法人員稱(chēng)，針對各大平臺存在違法違規行為且拒不整改或整改不到位的，交通執法部門(mén)將提請通信管理部門(mén)，根據執法檢查情況依法依規處置，直至作出暫停發(fā)布、下架APP或停止互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)、6個(gè)月內停止聯(lián)網(wǎng)、停機整頓處置等處罰。對此，滴滴出行回應記者稱(chēng)正積極與主管部門(mén)溝通，持續推進(jìn)網(wǎng)約車(chē)合規工作。

看來(lái)保險行業(yè)又要迎來(lái)一波春天了。

【互聯(lián)網(wǎng)平臺獲準兼業(yè)賣(mài)保險 流量巨頭紛紛入局】

國辦日前發(fā)布文件指出，允許有實(shí)力有條件的互聯(lián)網(wǎng)平臺申請保險兼業(yè)代理資質(zhì)。業(yè)內人士表示，這一消息對于早想在保險領(lǐng)域有所布局的互聯(lián)網(wǎng)平臺而言，無(wú)疑是重大利好，以往互聯(lián)網(wǎng)平臺花數千萬(wàn)元求購專(zhuān)業(yè)保險代理牌照的時(shí)代或將終結。

事實(shí)上，近幾年互聯(lián)網(wǎng)流量巨頭BATJ以及滴滴、唯品會(huì )、今日頭條等互聯(lián)網(wǎng)平臺，或通過(guò)參股保險公司進(jìn)軍保險業(yè)，或通過(guò)收購保險經(jīng)紀及保險代理牌照，已經(jīng)開(kāi)始參與相關(guān)業(yè)務(wù)。（中證報）

伊利出手，把輝山乳業(yè)救得回來(lái)嗎？

【伊利受邀參加輝山乳業(yè)重組：還在談，上下游管理系公司戰略】

昨日，有消息稱(chēng)，伊利或將以15億元資金入主輝山乳業(yè)，成為其新的重組方，接手整個(gè)輝山，包含其欠下的巨額債務(wù)。當天下午，伊利回復稱(chēng)，“伊利一直將上下游的管理作為公司戰略的重要組成部分，此次伊利股份和優(yōu)然牧業(yè)受邀參加輝山乳業(yè)重組競標，項目還在商談中，還存在不確定性，無(wú)可披露信息，如有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，公司會(huì )發(fā)布公告。”（澎湃）

迪士尼還有兩幅嘴臉呢！少點(diǎn)違法違規吧，別玷污了如此童真的樂(lè )園。

【上海迪士尼多次被發(fā)現消防食品問(wèn)題 3年受7次行政處罰】

上海迪士尼因對游客強制翻包檢查，被大學(xué)生告上法庭。上海迪士尼對此表示，樂(lè )園內禁止自帶飲食，被人民網(wǎng)批評“雙標”。經(jīng)查，美國和法國的3家迪士尼樂(lè )園并沒(méi)有禁止消費者攜帶食物進(jìn)園的規定。憑什么歐美地區可以帶食物，亞洲就不讓帶？憑什么強制翻包，游客隱私權如何保障？園區出售的飲食就沒(méi)氣味？誰(shuí)來(lái)保障消費者權益？

啟信寶顯示，運營(yíng)上海迪士尼的上海國際主題樂(lè )園有限公司3年多來(lái)受到7次行政處罰，多因消防設施設置問(wèn)題、食品案件。今年2月，上海國際主題樂(lè )園有限公司因售賣(mài)過(guò)期食品被投訴。浦東新區市場(chǎng)監督管理局曾多次要求公司進(jìn)行整改，加強管理，確保安全。（新京報）

以后還能打開(kāi)美團地圖上路了嗎？

【路透社：美團正開(kāi)發(fā)地圖服務(wù)，已聘用前百度地圖高管】

據路透社報道，美團點(diǎn)評已經(jīng)開(kāi)始了地圖服務(wù)的開(kāi)發(fā)工作。美團的一名發(fā)言人表示，該公司正在開(kāi)發(fā)這個(gè)項目，他們已經(jīng)于本周二在招聘網(wǎng)站拉勾上發(fā)布了十余個(gè)相關(guān)職位。他們所發(fā)布的職位包括數據挖掘工程師和機器學(xué)習專(zhuān)家等等。

這位發(fā)言人表示：“我們可以證實(shí)美團正在開(kāi)發(fā)地圖業(yè)務(wù)。”他還表示美團不久前已經(jīng)聘用了一名前百度地圖高管。（新浪科技）

最后還是一如既往來(lái)看看國外的最新消息：

【美國兩行業(yè)協(xié)會(huì )負責人反對美國對中國產(chǎn)品加征關(guān)稅】

美國鞋業(yè)和服裝鞋襪業(yè)兩協(xié)會(huì )負責人日前在美國拉斯維加斯舉行的國際鞋展上表示，堅決反對美國政府擬對包括鞋類(lèi)在內的多種中國產(chǎn)品加征關(guān)稅。

美國服裝鞋襪業(yè)聯(lián)合會(huì )會(huì )長(cháng)里克·黑爾芬拜因警告說(shuō)，美方企圖通過(guò)加征關(guān)稅來(lái)保護的行業(yè)最終會(huì )因此受損，加征關(guān)稅還會(huì )給美國經(jīng)濟造成困難，并影響全球經(jīng)濟。“我們并不是在真空里加征關(guān)稅。對最大貿易伙伴出手，我們也會(huì )受到傷害。”（新華社）

日本：大哥讓我買(mǎi)，自己又不想買(mǎi)。到底買(mǎi)還是不買(mǎi)呢，我好難哦~~

【日媒：美國要求日本購買(mǎi)大量美農產(chǎn)品】

據共同社8月13日報道，美國總統特朗普曾直接要求日本首相安倍晉三額外購買(mǎi)金額龐大的美國農產(chǎn)品。美國挑起與中國的貿易摩擦，中方大幅削減進(jìn)口的美國農產(chǎn)品，對此，美方要求日方補缺。（央視網(wǎng)）

10萬(wàn)億美元元元元······額，等小編算一下是多少人民幣~

【馬斯克：火星造城計劃最多可能需要10萬(wàn)億美元】

據美國科技媒體Futurism報道，SpaceX公司CEO埃隆·馬斯克認為，人類(lèi)在火星上建造城市所需要的成本可能會(huì )高達10萬(wàn)億美元。馬斯克在其Twitter上表示，他預計在火星上建造城市的成本將會(huì )在“1000億到10萬(wàn)億美元之間。”

不管怎么說(shuō)，百度一下你就知道，流量還是給力的。

【全球百大流量網(wǎng)站榜出爐：谷歌第一，百度第四】

通過(guò)使用來(lái)自SimilarWeb的數據，Visualcapitalist用圖標地形式列出了全球互聯(lián)網(wǎng)上100個(gè)流量規模最大的網(wǎng)站，其中谷歌、Youtube、Facebook、百度、維基百科、Twitter、雅虎、Pornhub、Instagram、xvideos排名前十。（新浪科技）

接下來(lái)邀請您繼續閱讀與你相約在每周四的~~

【大企之道】

來(lái)了解管理企業(yè)應該具備哪些獨特智慧

【索尼鼓勵內部跳槽增活力】

有一天晚上，索尼董事長(cháng)盛田昭夫按照慣例走進(jìn)職工餐廳與職工一起就餐、聊天。他多年來(lái)一直保持著(zhù)這個(gè)習慣，以培養員工的合作意識和與他們的良好關(guān)系。

這天，盛田昭夫忽然發(fā)現一位年輕職工郁郁寡歡，滿(mǎn)腹心事，悶頭吃飯，誰(shuí)也不理。于是，盛田昭夫就主動(dòng)坐在這名員工對面，與他攀談。

幾杯酒下肚之后，這個(gè)員工終于開(kāi)口了：“我畢業(yè)于東京大學(xué)，有一份待遇十分優(yōu)厚的工作。進(jìn)入索尼之前，對索尼公司崇拜得發(fā)狂。當時(shí)，我認為我進(jìn)入索尼，是我一生的最佳選擇。但是，現在才發(fā)現，我不是在為索尼工作，而是為課長(cháng)干活。坦率地說(shuō)，我這位課長(cháng)是個(gè)無(wú)能之輩，更可悲的是，我所有的行動(dòng)與建議都得課長(cháng)批準。我自己的一些小發(fā)明與改進(jìn)，課長(cháng)不僅不支持，不解釋?zhuān)€挖苦我賴(lài)蛤蟆想吃天鵝肉，有野心。對我來(lái)說(shuō)，這名課長(cháng)就是索尼。我十分泄氣，心灰意冷。這就是索尼？這就是我的索尼？我居然要放棄了那份優(yōu)厚的工作來(lái)到這種地方！”

這番話(huà)令盛田昭夫十分震驚，他想，類(lèi)似的問(wèn)題在公司內部員工中恐怕不少，管理者應該關(guān)心他們的苦惱，了解他們的處境，不能堵塞他們的上進(jìn)之路，于是產(chǎn)生了改革人事管理制度的想法。

之后，索尼公司開(kāi)始每周出版一次內部小報，刊登公司各部門(mén)的“求人廣告”，員工可以自由而秘密地前去應聘，他們的上司無(wú)權阻止。

另外，索尼原則上每隔兩年就讓員工調換一次工作，特別是對于那些精力旺盛，干勁十足的人才，不是讓他們被動(dòng)地等待工作，而是主動(dòng)地給他們施展才能的機會(huì )。

在索尼公司實(shí)行內部招聘制度以后，有能力的人才大多能找到自己較中意的崗位，而且人力資源部門(mén)可以發(fā)現那些“流出”人才的上司所存在的問(wèn)題。

這種“內部跳槽”式的人才流動(dòng)是要給人才創(chuàng )造一種可持續發(fā)展的機遇。

在一個(gè)單位或部門(mén)內部，如果一個(gè)普通職員對自己正在從事的工作并不滿(mǎn)意，認為本單位或本部門(mén)的另一項工作更加適合自己，想要改變一下卻并不容易。許多人只有在干得非常出色，以致感動(dòng)得上司認為有必要給他換個(gè)崗位時(shí)才能如愿，而這樣的事普通人一輩子也難碰上幾次。

當職員們對自己的愿望常常感到失望時(shí)，他們的工作積極性便會(huì )受到明顯的抑制，這對用人單位和職員本身都是一大損失。

以上就是今天早報的全部?jì)热堇?，想接收更多精彩資訊和優(yōu)質(zhì)文章，請長(cháng)按下方“商界二維碼”，識別后關(guān)注我們！每個(gè)工作日，我們不見(jiàn)不散。