今年情人節那天，萬(wàn)泳希在朋友圈發(fā)了一張4歲的女兒偷偷用她化妝品的照片。一塌糊涂的妝容沒(méi)有遮蓋孩子的童真和可愛(ài)?？粗?zhù)整屏的留言，萬(wàn)泳希臉上滿(mǎn)溢著(zhù)幸福的笑容。倘若把她的朋友圈翻到2016年，還能看到很多僅有她和愛(ài)人可見(jiàn)的文字，記錄著(zhù)初為人母的掙扎與磨難。

2015年底，萬(wàn)泳希剛懷上彤彤，就因為出現“先兆流產(chǎn)”辭職休養。隨后她又被查出非常罕見(jiàn)的臍帶血管前置與前置胎盤(pán)，任何一種發(fā)作起來(lái)都極其兇險，嚴重威脅胎兒和孕婦的生命安全。

在懷孕第25周的一個(gè)晚上，大出血的萬(wàn)泳希被家人送進(jìn)醫院，開(kāi)始了艱難的保胎之路。在24小時(shí)不間斷吊針和嚴重的身體不適中，每天都有醫生帶著(zhù)“終止妊娠同意書(shū)”勸她放棄，但都被她堅定地拒絕。

在萬(wàn)泳希懷孕的第29周，體重只有兩斤半的彤彤提前來(lái)到這個(gè)世界，只發(fā)出一聲小貓一樣的哭聲就被送進(jìn)NICU（新生兒重癥監護病房）的保溫箱?？粗?zhù)愛(ài)人隔窗拍下的照片，萬(wàn)泳希發(fā)現自己什么都做不了，內心像頭困獸在病房里沖撞、掙扎。終于，在63天的煎熬、疼痛和自我懷疑后，她第一次把女兒抱在懷里。那天彤彤2 150克。

曾經(jīng)支離破碎的心，在她抱到女兒的那一刻被一點(diǎn)點(diǎn)撿拾，針腳細密地縫起來(lái)，完好如初。

彤彤6個(gè)月大時(shí)萬(wàn)泳希就想給她買(mǎi)份保險，但不斷被各大險司延期拒保。直到一位保險經(jīng)紀人幫她找到了一款既能投保，保障也全面的產(chǎn)品，她緊繃的神經(jīng)才放松下來(lái)。在眾多審視與質(zhì)疑的目光中，保險經(jīng)紀人用真誠與專(zhuān)業(yè)打動(dòng)了萬(wàn)泳希，也讓慌亂中的她瞬間被點(diǎn)亮：她所在的“早產(chǎn)兒康復群”中，還有很多媽媽有著(zhù)相似的境遇和焦慮，保險經(jīng)紀人，正是能幫助她們的職業(yè)！

本來(lái)是分享彤彤的投保經(jīng)歷，萬(wàn)泳希卻被群里的媽媽鼓勵去做保險經(jīng)紀人。大家信任這個(gè)每天在群里為新手寶媽答疑解惑的“熱心腸”。就這樣，脫離職場(chǎng)3年半的萬(wàn)泳希，帶著(zhù)媽媽們的期待，推開(kāi)了明亞保險經(jīng)紀的大門(mén)。

積蓄已久的能量在那一刻徹底爆發(fā)。

萬(wàn)泳希入職僅4個(gè)多月便達成MDRT（美國壽險百萬(wàn)圓桌協(xié)會(huì )，全球廣泛認可的高水平壽險從業(yè)認證），7個(gè)多月達成TOT（6倍MDRT），成為明亞廣東分公司目前最快達成TOT的經(jīng)紀人。入職第一年，她的個(gè)人業(yè)績(jì)做到明亞廣東分公司第3名。

在這里，萬(wàn)泳希找到了新的奮斗方向和久違的自信。

如今，越來(lái)越多像萬(wàn)泳希一樣的媽媽加入明亞。在這方舞臺，媽媽們既得以回歸職場(chǎng)，重新定位自我；也能夠隨時(shí)回歸家庭，不缺席家中每一個(gè)重要瞬間。她們不斷刷新自我，沖破偏見(jiàn)，自信從容地找到屬于自己的價(jià)值與光亮。

認識自己：在工作和家庭間裝上開(kāi)關(guān)

今年33歲的謝珊珊碩士畢業(yè)后，一直在上海的外企從事新藥臨床試驗研究，從一線(xiàn)監查員做到中層管理，年薪漲到50多萬(wàn)元。在這一行，出差本就是家常便飯，升任管理崗后，她的時(shí)間越來(lái)越緊張。然而，孩子一天天長(cháng)大，更需要媽媽的陪伴，這讓謝珊珊分身乏術(shù)，哄孩子睡覺(jué)時(shí)經(jīng)常把自己先哄睡。

“整個(gè)人就是不自洽的狀態(tài)”，謝珊珊說(shuō)，時(shí)間和精力之困讓她開(kāi)始擔憂(yōu)即將到來(lái)的“職業(yè)天花板”。這是職場(chǎng)媽媽的集體焦慮。每個(gè)新生命都是一株小樹(shù)苗，深深種在媽媽的心上，但也把女性從熟悉的生活節奏中連根拔起，甩進(jìn)一個(gè)陌生的角色里。這時(shí)的媽媽既欣喜又迷惘：收入夠不夠？孩子誰(shuí)帶？如何平衡家庭和工作？這些自我拉扯每天都在她們心上敲出一個(gè)大大的問(wèn)號，自我否定、自我懷疑和焦慮如期而至。

自我效能感的喪失，總讓安全感脫離掌控。“媽媽”是個(gè)非常辛苦的工作，很多價(jià)值的實(shí)現都依賴(lài)別人的反饋，坐標系里塞滿(mǎn)了他人的評價(jià)，唯獨沒(méi)有自己。飯菜可不可口？房間干不干凈？婆媳關(guān)系處理得好不好？每一項都有人評判。“把幸福感攥在自己手里”，成了職場(chǎng)媽媽的共同期待。這不僅是平衡工作和生活的技術(shù)性問(wèn)題，更是能不能清晰認識自己的原則性問(wèn)題。

這種狀態(tài)下，很多媽媽抱著(zhù)試一試的態(tài)度加入明亞。這里強調經(jīng)紀人的自由獨立，提倡職場(chǎng)媽媽先屬于自己，再屬于家庭和公司。明亞踐行不坐班不打卡的“佛系”管理，相信經(jīng)紀人的自驅力，也給媽媽們充分的自主權。明亞不以銷(xiāo)售為導向，而是靠自己卓越學(xué)習能力建立起的專(zhuān)業(yè)性打動(dòng)客戶(hù)。這讓媽媽們能堅守自己的原則，不刻意討好用戶(hù)，委屈自己。

再度出發(fā)的旅途中，媽媽和明亞被彼此共通的理念和氣質(zhì)所吸引，共生同成，互相成就。

“明亞是家很正派的公司”，萬(wàn)泳希直言，求職者可能因為不了解而選擇一家公司，也會(huì )因為逐漸了解這個(gè)公司而離開(kāi)，但明亞卻是她越了解越喜歡的一家企業(yè)。她覺(jué)得明亞能做到10分的，傳達給外界的或許只有7分。這份克制、低調、實(shí)在，讓媽媽們感覺(jué)和自己很“搭”。

從業(yè)不久，謝珊珊就發(fā)現一個(gè)很有意思的現象：很多時(shí)候，她和想給家里配置保險的媽媽們聊得很投機，方案也受到認可。而媽媽們常會(huì )在最后說(shuō)一句“我回家問(wèn)問(wèn)老公的意見(jiàn)”。這句話(huà)通常意味著(zhù)溝通的結束，被她和伙伴戲稱(chēng)為“一問(wèn)老公全劇終”。這句話(huà)雖是無(wú)傷大雅的調侃，但背后反映了一個(gè)無(wú)奈的現實(shí)：受經(jīng)濟收入限制，全職媽媽在家庭決策中的話(huà)語(yǔ)權依然不夠，遑論完全獨立的人格。

劉思文就是一個(gè)不允許自己與社會(huì )脫節的媽媽。她一直認為夫妻關(guān)系應該高于親子關(guān)系。對小孩的養育，她持有開(kāi)放、國際化的教育理念。在她看來(lái)，成為一位優(yōu)秀母親的前提是做好自己，言傳身教。

隨著(zhù)孩子進(jìn)入幼兒園，她需要投入更多的精力。為此她放棄了職場(chǎng)中穩定的上升軌道，轉身投向保險行業(yè)。

在明亞，沒(méi)有明顯的上下級關(guān)系，每個(gè)人的聲音都能被聽(tīng)見(jiàn)。更重要的是，明亞為她提供了相對開(kāi)放的平臺。盡管身在湖南，但她與北上廣的經(jīng)紀人分享著(zhù)相同的訊息、參加著(zhù)相同的培訓，和不同領(lǐng)域的“大牛”客戶(hù)深度溝通，讓她感到自己依舊生活在一線(xiàn)城市，隨時(shí)收獲新知，能和志同道合者構建同頻的生活交流圈。

很快，在明亞的發(fā)展遠超她預期。不到3年，她已經(jīng)發(fā)展了上百人的團隊，丈夫的創(chuàng )業(yè)也進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期。這時(shí)，他們商量將孩子送往寄宿學(xué)校。夫妻倆在孩子很小的時(shí)候便有意識地培養他的自立能力，這讓兒子很快就與同學(xué)打成一片。

“請你愛(ài)我之前先愛(ài)你自己，你不可能給出你沒(méi)有的東西”，作為3個(gè)孩子的媽媽?zhuān)T晶很欣賞薩提亞的這句名言。今年32歲的她畢業(yè)于北京大學(xué)光華管理學(xué)院，身上有著(zhù)從燕園帶出來(lái)的開(kāi)放包容、自由獨立的氣質(zhì)。她希望給孩子創(chuàng )設自由的成長(cháng)空間，保護好他們的內心。如若完全將自我價(jià)值寄托于孩子，愛(ài)得過(guò)于用力甚至畸形，不僅會(huì )讓孩子窒息，還會(huì )親手毀掉這段親密關(guān)系。在她看來(lái)，作為母親，需要成為獨立的個(gè)體，不論在人格上還是經(jīng)濟上。

強大的女性與男人一樣，都渴望找到人生的自主權。保險經(jīng)紀人這份工作給她們手里裝上了一個(gè)開(kāi)關(guān)，隨時(shí)扳動(dòng)它們，媽媽們就得以在理想與現實(shí)，家庭與個(gè)體間自由切換，無(wú)縫銜接?，嵥榈纳钪?，她們沒(méi)有變得麻木，反而保持著(zhù)珍貴的細膩與敏銳。

實(shí)現自己：為鐘愛(ài)的事業(yè)拼盡全力

通常來(lái)說(shuō)，能搞定“熊孩子”，把家里照顧得井井有條的媽媽群體，更能在工作中游刃有余，迅速成長(cháng)。

結束周三的早會(huì )，郁晨躍提上筆記本，匆匆離開(kāi)公司大樓。坐到車(chē)上那一刻，她的身份馬上切換為“媽媽”。

眼科醫生告訴她，弟弟的近視度數反超哥哥。她有些驚訝，但終究還是控制住了情緒。丈夫出差在外已經(jīng)1月有余，兩個(gè)孩子只能靠她1個(gè)人張羅。輔導完孩子功課并等他們入睡后，郁晨躍打開(kāi)筆記本開(kāi)始給客戶(hù)做方案。顯示屏的亮光映照在她臉上，屋子里回響著(zhù)敲擊鍵盤(pán)的“咔噠”聲。夜已經(jīng)深了。

這是明亞職場(chǎng)媽媽典型的一天。

從生下第一個(gè)孩子算起，郁晨躍做了6年全職媽媽。后來(lái)在朋友的推薦下，她抱著(zhù)試一試的心理選擇了明亞。這一試，讓她找到了最合適的舞臺。

4年里，她從銷(xiāo)售小白一路晉升到銷(xiāo)售總監，還帶著(zhù)公司的期許，一手搭建起明亞遼寧分公司。郁晨躍坦言，剛開(kāi)始時(shí)，自己有輕微的“社恐”，毫無(wú)溝通技巧。她所做的，只是扎扎實(shí)實(shí)地把保險知識啃下來(lái)，做好功課，讓客戶(hù)隨時(shí)找到自己。沒(méi)想到靠著(zhù)這份“笨笨的”堅持，她逐漸形成了自己“學(xué)院派”的服務(wù)風(fēng)格，還獲得工程師、大學(xué)老師這樣的客戶(hù)一致好評，收獲了十足的成就感。

在明亞，越來(lái)越多的“職場(chǎng)媽媽”正在將自己原本不擅長(cháng)的事做到完美，綻放出自己的星光和火熱，成為自己的英雄。

做保險經(jīng)紀人之前，萬(wàn)泳希并不擅于表達。語(yǔ)言也有它的“穴位”，一個(gè)成功的經(jīng)紀人不僅要給客戶(hù)講清條款，更需要把這個(gè)語(yǔ)言的“穴位”點(diǎn)到，讓客戶(hù)豁然開(kāi)朗。為此，她選了一個(gè)笨方法：把業(yè)績(jì)最好的前輩的演示錄音要來(lái)，聽(tīng)一句抄一句，然后背誦全文，就像小學(xué)生一樣。

很多明亞人都好奇，作為保險新人，她為何能迅速“躥紅”。甚至她愛(ài)人都曾問(wèn)她短時(shí)間完成如此矚目的成績(jì)會(huì )不會(huì )心虛。萬(wàn)泳希很坦然，“這成績(jì)看起來(lái)是5個(gè)月達到的，其實(shí)是我一生的耕耘”。她靠著(zhù)4年來(lái)熱心助人的“人品積累”換來(lái)了素未謀面客人的信賴(lài)，今天，她“轉介紹”來(lái)的客戶(hù)已經(jīng)延伸到第6層。無(wú)心插柳的背后，是一個(gè)媽媽長(cháng)期主義的付出與堅守。

為鐘愛(ài)的事業(yè)拼盡全力，正是“職場(chǎng)媽媽”的生命底色。

劉思文畢業(yè)于華東理工大學(xué)金融保險專(zhuān)業(yè)?？瓢喑錾淼乃?，常以“不放過(guò)自己”的較真“死磕”專(zhuān)業(yè)性，希望站在客戶(hù)的角度，尋求專(zhuān)業(yè)和客戶(hù)需求的平衡。“過(guò)往的工作，我花7成力氣就可以了，可在明亞干保險，算是把我的才華榨干了”。

2021年1月，是中國保險史上不同尋常的月份。1月31日，所有舊版本重疾險全面停售，海量用戶(hù)忙著(zhù)搭上“末班車(chē)”。在這所有保險人兵荒馬亂的1月，謝珊珊正在醫院迎接人生中第二個(gè)寶寶。1月2日臨近預產(chǎn)期，在待產(chǎn)室里，胎心監護監測著(zhù)謝珊珊的一陣陣宮縮。這時(shí)，她腦子里突然想到，一位客戶(hù)曾請她在孩子滿(mǎn)30天時(shí)提醒她可以買(mǎi)保險了。謝珊珊匆匆打開(kāi)微信給客戶(hù)發(fā)了段語(yǔ)音，隨后被推進(jìn)產(chǎn)房。

在月子會(huì )所里，即便有助理協(xié)助，謝珊珊每天依舊要處理大量投保事宜，手機一天得充好幾次電，時(shí)常累到眼睛發(fā)脹。月嫂阿姨又氣又心疼：“你到底是來(lái)坐月子還是來(lái)工作的？” “天天聽(tīng)你跟客戶(hù)聊保險，我都懂得七七八八了。”

看著(zhù)謝珊珊的忙碌，親人總勸她多休息，她卻云淡風(fēng)輕：“這和以前加班熬夜不一樣，我并不覺(jué)得辛苦。”原來(lái)那份工作的時(shí)間是被待辦事項推進(jìn)的，但現在每一分鐘都是自己的。月底盤(pán)點(diǎn)，謝珊珊發(fā)現自己邊坐月子邊完成近90件重疾險承保，那一刻覺(jué)得自己“特驕傲”。

亮眼的成績(jì)，需要努力加成，更重要的是賽道的選擇。到了做媽媽的年紀，她們懂得順勢而為，借力奔跑。保險正是當下發(fā)展最迅猛的產(chǎn)業(yè)，保險經(jīng)紀模式方興未艾。“職場(chǎng)媽媽”有著(zhù)歲月沉淀下來(lái)的智慧與勇氣，永遠知道自己要什么，知道如何讓自己和時(shí)代發(fā)展、產(chǎn)業(yè)趨勢同行。

年齡，常成為某些行業(yè)的天花板；新技術(shù)的涌現，也讓低效行業(yè)產(chǎn)生“被優(yōu)化”的憂(yōu)慮。這很像是從懸崖往下看時(shí)的眩暈，擔心自己被扔下去，總得抓住點(diǎn)兒東西來(lái)固定自己——996，或者007。“我的危機感越來(lái)越小了”，萬(wàn)泳希說(shuō)，保險經(jīng)紀給了她十足的安全感。保險經(jīng)紀是人與人溝通和連接的工作，講求藝術(shù)與溫度，拒絕低水平重復。經(jīng)紀人永遠都在學(xué)習進(jìn)步，很難被AI取代。

奮斗，應該在更具前景的領(lǐng)域里。

超越自己：把日子過(guò)成詩(shī)

成為媽媽?zhuān)桥匀松姆炙畮X；加入明亞從零開(kāi)始做保險，是另一段奇遇。人生路在過(guò)往節點(diǎn)上迅速收窄，但很快在下一個(gè)節點(diǎn)豁然展開(kāi)——原來(lái)生活還可以這樣過(guò)。

一到周末，劉思文就撲在家庭上。生活、工作兩頭都收放自如的她，把快樂(lè )傳遞給了每一位家人。她能擼起袖子為從學(xué)?；貋?lái)的兒子烹飪一桌擺盤(pán)精美的美食，中西餐都不在話(huà)下。丈夫陪孩子鍛煉，她專(zhuān)攻孩子的學(xué)習問(wèn)題。

可她又不完全屬于家庭，美食、旅游也是周末的主題之一。行事灑脫的她會(huì )突發(fā)奇想帶著(zhù)丈夫和兒子去音樂(lè )酒吧，盤(pán)坐在沙發(fā)上一邊喝酒擼串，一邊抽背兒子20以?xún)鹊募訙p法口訣。父子倆一起去游泳館時(shí)，她也會(huì )跟著(zhù)他們興奮地換上泳衣，將水花灑在丈夫的臉上。

合格的母親、專(zhuān)業(yè)的經(jīng)紀人，每一個(gè)做好都不容易。明亞的“職場(chǎng)媽媽”卻能把每一個(gè)身份都做到極致，讓它們互相成就，相得益彰。

郁晨躍又接到了丈夫的電話(huà)。處于創(chuàng )業(yè)初期的丈夫歸期未定，兩個(gè)兒子的事都得線(xiàn)上溝通。一手工作、一手家務(wù)，她的壓力難免比平日更大。

但掛了電話(huà)，她的擔憂(yōu)便消失了一大半。曾號稱(chēng)“拼命三娘”的她做事追求極致完美，但孩子的出現慢慢改變了她的生活準則。兩個(gè)兒子的生活步調不一致，都有屬于自己的性格和特點(diǎn)，沒(méi)必要強求改變天性。

在設計院工作了6年后，郁晨躍習慣用理性思維看待焦慮。“遇到問(wèn)題，解決問(wèn)題”是她的人生準則，與其花時(shí)間自己嚇自己，不如找到解決焦慮的方法，行動(dòng)起來(lái)。學(xué)會(huì )適當放下，不僅是對自己的成全，更是對孩子的解脫。她認為做事盡全力奔向目標即可，沒(méi)必要過(guò)分在意結果。

作為一名保險經(jīng)紀人，她們能了解別人的故事，體察別人的內心風(fēng)暴和心靈圖景。這豐富了她們看待問(wèn)題的視角，使自己的世界不斷拓寬、變大。

馮晶很珍視這種與別人深層次的鏈接。這個(gè)世界上很多自顧不暇的人，能用這種方式建立和維護各種親密關(guān)系實(shí)在很難得。保險經(jīng)紀人始終在幫助別人，讓人與人之間彼此信任、暖意融融。

“能給用自己的專(zhuān)業(yè)，給各領(lǐng)域‘閃閃發(fā)光’的專(zhuān)業(yè)人士提供專(zhuān)業(yè)建議”，是馮晶成就感的來(lái)源。因為身邊高知客戶(hù)群體較多，她很享受與他們的交流，珍視客戶(hù)送給她的每個(gè)瞬間。她曾同一位客戶(hù)交談3小時(shí)后，寫(xiě)下一段感悟：“到底什么是成功呢？一定要做到什么嗎？每個(gè)人都可以成為獨特的自己，每個(gè)人都可以有自己的path（路徑）”。

的確，她的生活不止于北大，也不止于3個(gè)孩子。在金融行業(yè)轉向保險經(jīng)紀的路上，她闖進(jìn)了更多的可能性中。她慶幸這份工作能讓她在人格上創(chuàng )造并擁有自由，不用收起年輕的觸角和鋒芒，依然張揚理想和個(gè)性。

在馮晶這里，哲學(xué)不是一個(gè)名詞，而是她思考生活、認識世界的方式。“專(zhuān)氣致柔，能嬰兒乎”，《道德經(jīng)》第十章的這句話(huà)瞬間擊中她的內心。心浮氣躁的社會(huì )中，還有多少人能精充氣和、拋去雜念，讓身心皆柔，像個(gè)嬰孩一樣返璞歸真呢？馮晶把這句話(huà)理解為“順應”，成為職場(chǎng)媽媽后，她覺(jué)得自己平和了許多，“相信著(zhù)，也渴望著(zhù)”。她學(xué)會(huì )了凡事不那么用力，不那么擰巴，用“打開(kāi)”的狀態(tài)輕盈地與人相處。這樣，從容的自己就能形成一種穩定的“場(chǎng)”，吸引到更多志趣相投的人，也能用自己的能量影響更多人。

作為3個(gè)孩子的媽媽?zhuān)纳畛３Ｒ坏仉u毛。但在這種信念感的支撐下，馮晶過(guò)上了“人忙心閑”的生活。她喜歡一切美好的事物，朋友圈里不常“叫賣(mài)”保險，而是分享漂亮的景色和生活細節。恒常生活中升起的詩(shī)意，深厚又溫暖，安靜卻充滿(mǎn)力量。

她給自己立了一個(gè)目標：不缺席孩子成長(cháng)的每個(gè)重要時(shí)刻，讓孩子成為她的鎧甲。因此，孩子每次冒出天馬行空的想象，都讓她的日子變得靈動(dòng)、有趣、可愛(ài)。

有一次，她5歲的孩子口中毫無(wú)預兆地“流動(dòng)”出一首小詩(shī)，用童真追問(wèn)：晴天是高興的樣子嗎？你的身體高興嗎？我們的食物高興嗎？她一邊匆忙記錄，一邊在心中暗自驚訝：“原來(lái)每個(gè)孩子都是哲學(xué)家”！

這些“職場(chǎng)媽媽”與孩子相處的點(diǎn)滴，常提醒她們回到孩子的情境看世界。在童真的觸動(dòng)中，媽媽們內心的暗角被照亮，生命的姿勢一點(diǎn)點(diǎn)下蹲，心靈日漸充盈、成長(cháng)。

萬(wàn)泳希每周都會(huì )用一天時(shí)間帶孩子去野外郊游。每次孩子對她說(shuō)“媽媽我今天太開(kāi)心了”，尤其是那個(gè)在語(yǔ)氣上標紅加粗的“太”字，都會(huì )讓她感到由衷的幸福。選擇保險經(jīng)紀，讓她的個(gè)人發(fā)展與親子陪伴達成了和諧統一。在很多行業(yè)，媽媽時(shí)常因為孩子放棄晉升、學(xué)習、交流的機會(huì )，可在萬(wàn)泳?？磥?lái)，孩子是她事業(yè)的加分項。正是因為做媽媽的具身體驗，讓她更能與客戶(hù)共情，理解生命。“孩子不是事業(yè)的絆腳石，真正的絆腳石是那個(gè)放棄了成長(cháng)的自己”。

在媽媽們看來(lái)，工作是一種挑戰自我、磨煉心性的修行。在業(yè)績(jì)、報酬增加的同時(shí)，也要讓自己的閱歷、見(jiàn)識、智慧得到精進(jìn)。如此，我們才能在躁動(dòng)的外界和寧靜的內心這兩個(gè)世界間穿行，使平平常常的日子，也具有打動(dòng)人心的力量。

成長(cháng)，需要不斷自我抽打，但不必變成原地打轉的陀螺。謝珊珊慶幸自己加入明亞，有了一個(gè)寬松的且沒(méi)有天花板的成長(cháng)空間，讓她能夠內觀(guān)自己并不斷超越。以前的她，很怕別人知道自己是銷(xiāo)售，每次發(fā)朋友圈都再三斟酌“可見(jiàn)的人”。而在她真正幫到他人之后，謝珊珊徹底掃除了心理負擔。她發(fā)現以往的經(jīng)歷不僅沒(méi)有被浪費，反而成為成長(cháng)的加速器。保險經(jīng)紀行業(yè)讓她們能更自由、自主、自信地做選擇，更通透地享受精彩人生。

至柔則剛，越己者恒越。職場(chǎng)媽媽身上這些奇妙的能量和“佛系”的明亞共生同成，給了彼此更多的可能性和勇氣。在明亞這方閃耀的舞臺上，每一個(gè)職場(chǎng)媽媽都用智慧、夢(mèng)想和汗水成就了自己的英雄主義，為她們的生命敞開(kāi)了別樣路徑。