現在隨著二孩政策的放開，社會上對月嫂的需求越來越大，但月嫂市場也良莠不齊，那么在選擇月嫂時應該怎樣進行甄別呢，記者走訪了日照市幾家提供月嫂服務的家政公司進行了了解。

記者在家政公司了解到，現在月嫂確實比較緊缺，很多孕婦從剛懷孕就開始預定月嫂，這項服務的收費也是逐年上漲，根據不同級別，收費從每月三千多到一萬多不等，而這些級別卻并沒有什么統(tǒng)一標準，大多是家政公司自己評定的。

家政公司工作人員告訴記者，月嫂級別一般是根據她從事的時間長短，是否會催乳等加入不同服務的內容，然后依據客戶的反饋意見，他們再做出綜合評定。

而對于月嫂是否已經應該取得相應的資格證書，這些證書是哪里頒發(fā)的，不少家政公司卻說不清楚。

記者了解到，很多家政公司招聘月嫂一般要求年齡在40到50歲，經過一段時間的培訓，就可以申請考取相應的資格證書，而月嫂行業(yè)所對應的資格證書一般為育嬰師。

而對于社會上很多人所看重的月嫂證，工作人員告訴記者，國家規(guī)定的《職業(yè)資格證書》里面并沒有這個證，所謂的月嫂證也都是家政公司自己制作下發(fā)給工作人員的，并沒有權威性和說服力，所以市民在選擇月嫂時，還是要注意檢查她是否考取了由人社局頒發(fā)的正規(guī)資格證書。

“比如是催乳的，也是自己公司發(fā)的，國家承認的催乳師證是按摩師證，因為它屬于按摩一類的，沒有催乳師證，就和月嫂證一樣，是公司自己發(fā)的。”家政公司工作人員介紹，國家發(fā)的高級證是紅色的，中級證是綠色的，初級證是藍色的。

記者了解到，除了檢查是否具有相應證件，能否選擇到合適的月嫂，面試也是非常重要的環(huán)節(jié)，市民可以多問一些母嬰照護的細節(jié)性問題，是否是真正有經驗和理論知識的月嫂，一問便知。（社會零距離/直播日照記者：小茜 小明）