阿里18周年的年會(huì ),又一次引爆全網(wǎng),成為焦點(diǎn)。阿里的確是一家從不缺少話(huà)題的公司,關(guān)于它的話(huà)題,有好,也有壞。一個(gè)理想主義的英文教師,帶著(zhù)他的一群學(xué)生與朋友,進(jìn)行著(zhù)一次又一次商業(yè)與理想的冒險,不斷拓展邊界,這是一次史無(wú)前例的社會(huì )實(shí)驗。
事實(shí)上,正式確定18周年的年會(huì )后,籌辦時(shí)間不足兩個(gè)月。阿里內部在爭議,究竟是20周年還是應該18周年?最后決定,還是18周年,這更像是阿里的成年之禮——上一次如此規模的年會(huì ),是2013年,淘寶10周年的慶祝,同樣在黃龍體育館,與2013年相比較,此刻的阿里,與幾年前已經(jīng)不太一樣,有了更多的新的業(yè)務(wù),阿里的外延有了更大的拓寬,現實(shí)已迫不及待地要求,馬老師與他的伙伴,再次向員工重申它的使命與愿景,以及理想與邊界。
“不是為了顯示成績(jì),彰顯實(shí)力,而是需要冷靜思考,需要反思復盤(pán),我們18歲了,已經(jīng)成人,社會(huì )各界對我們的期待,已經(jīng)發(fā)生變化。很多夢(mèng)想已經(jīng)實(shí)現,18歲后,我們要看到的,是未來(lái)。”這是馬云對阿里18周年年會(huì )的解釋。
關(guān)于阿里18周年的創(chuàng )業(yè)之路,有過(guò)太多描述與解讀。如果用一句話(huà)簡(jiǎn)單概括這18年歷史,其實(shí)就是阿里企業(yè)文化宣導中所描述的,“一群有情有義的人在一起做有情有義的事情”。
阿里18周年的重要議題,其實(shí)不是回眸與總結,而是展望,探討未來(lái)的理想的邊界。
一個(gè)臨時(shí)安排的議題,成為理想與邊界的有力注解:“湖畔魔豆公益基金”成立儀式。包括阿里CFO武衛、菜鳥(niǎo)網(wǎng)絡(luò )董事長(cháng)童文紅、螞蟻金服董事長(cháng)彭蕾,以及張宇、聞佳等阿里12位女性合伙人發(fā)起成立了“湖畔魔豆公益基金”。事實(shí)上,該基金的成立儀式,原本不在阿里18周年的計劃議程中,也因此,主持人臨時(shí)敲定了阿里王帥,一個(gè)并不擅長(cháng)主持的男性合伙人。
阿里合伙人中,女性12人,幾乎與男性一樣多。這在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),乃至商業(yè)機構中,極為罕見(jiàn),即便是美國。與此同時(shí),阿里女性員工數超過(guò)40%,這在科技公司中,也是少有的——男女平等的口號,全球喊了一個(gè)世紀,但現實(shí)是,這一理想只是一句政治正確的口號,阿里是極少的,將這一理想落地的公司。當然,阿里18年的發(fā)展,也受惠于這一理想的落地,女性成就了淘寶、天貓,也自然成就了阿里。
“湖畔魔豆公益基金”連接著(zhù)阿里的過(guò)去與未來(lái)。理想、善意與女性,成就了阿里,阿里在收獲財富的同時(shí),更需要以實(shí)際且有效的行動(dòng),回饋社會(huì )。
年會(huì )演講中,馬云是這樣告誡阿里員工的:“與創(chuàng )業(yè)時(shí)相比,我們儼然已是龐然大物。但我們沒(méi)有別人想象的那么無(wú)所不能。18歲的阿里,擁有所有18歲人的無(wú)知、狂妄。而讓阿里巴巴堅持18年的,是我們有理想主義,我最擔心的,是我們所有的員工看到目前擁有的這些,失去了理想主義。如果我們只思考怎么賺錢(qián),那我們只是一臺賺錢(qián)的機器”。
在馬云看來(lái),阿里可以失去一切,但不能失去理想主義。
重申理想之外,2017年年初馬云給阿里提的另一個(gè)關(guān)鍵詞是,“謙卑”。在馬云看來(lái),新經(jīng)濟體、新零售、新金融、新技術(shù)、eWTP等等這些面向未來(lái)的,鼓舞人心的宏大詞匯,是理想的外延,“謙卑”是理想的內核。
負責理想與內核落地的,是張勇。一個(gè)讓馬云打破最怕CFO做CEO成見(jiàn)的人。2017年,是張勇來(lái)阿里的第十年,2007年,張勇從盛大CFO的崗位離職,加盟阿里,負責淘寶商業(yè)化,他的任務(wù)是替淘寶設計商業(yè)模式。
2007年,對阿里來(lái)說(shuō),是個(gè)極其平凡卻又不簡(jiǎn)單的一年:2007年,阿里成立了“阿里媽媽”,阿里巴巴B2B業(yè)務(wù)香港上市,市值最高超過(guò)百億美元,互聯(lián)網(wǎng)有了BAT概念;也是這一年,阿里陸續引進(jìn)了一批高管,除了現任阿里集團CEO張勇,與他同批的還有現任阿里云總裁胡曉明、螞蟻金服CEO井賢棟。
35歲的張勇加盟阿里,是蔡崇信介紹的,2007年的一天,馬云和新進(jìn)阿里的一批高管在西湖邊的湖畔居喝茶,閑談之余,馬云也一個(gè)個(gè)問(wèn),“你為什么來(lái)阿里”,張勇脫口而出,“很簡(jiǎn)單,我已經(jīng)干過(guò)一個(gè)30億美元的CFO了,我想干個(gè)300億美元的”。
2007年至今,張勇在杭州某酒店,一住就是十年,睡成終身白金卡。我問(wèn)張勇助理,為什么不在杭州買(mǎi)房?他說(shuō),可能是酒店與公司之間,效率最高,他是個(gè)喜歡工作的人。
阿里18周年的年會(huì )上,張勇將馬云的理想具象為“國際化”、“農村戰略”、“大數據和云計算”三大面向未來(lái)的戰略,“很多人對我說(shuō),阿里發(fā)展真快,已經(jīng)18歲了。”張勇說(shuō),“但我想說(shuō),阿里剛剛18歲,我們還有84年的路要走,我們必須更快地前行,我們一起努力”。
1999之后有2009、2019,2007之后有2017、2027,生活總在繼續,未來(lái),eWTP、新零售,或許不再是陌生詞匯,那時(shí)候的阿里,將有更多的責任與擔當。每一天,每一刻,都是結束,也都是開(kāi)始。
理想既是琴棋書(shū)畫(huà)詩(shī)酒花,也是柴米油鹽醬醋。
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