從與中小股東鬧翻，到卸任格力集團(tuán)董事長(zhǎng)，再到為公司全員每人每月加薪1000元，格力電器總裁董明珠黑白分明的性格顯露無(wú)疑。也正是她這樣的性格，支撐著她一路走來(lái)，從一個(gè)員工，一步一步變成格力的掌門人。

有人說(shuō)，董明珠走過(guò)的路不長(zhǎng)草。這話聽(tīng)來(lái)尖刻，卻又給人留出了想象空間。電器老板界也常流傳著一句調(diào)侃：“你們一群男人干不過(guò)一個(gè)女人，”而這個(gè)女人，為了走到這一步，自是歷經(jīng)了無(wú)比的艱辛。

當(dāng)初，在格力是從業(yè)務(wù)員做起的董明珠接到了上一個(gè)業(yè)務(wù)人員留下的一大筆“歷史問(wèn)題”：一筆四十多萬(wàn)元的債務(wù)。很多人說(shuō)這債跟你沒(méi)關(guān)系，你完全可以不去管它。但是，董明珠執(zhí)意要去追回，她說(shuō)：“我是格力的員工，今天我接替了他的位子，我就要對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)任。”

董明珠是一個(gè)鐵面無(wú)私的人。當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己的親哥哥做不應(yīng)該做的事時(shí)，果斷地阻止了他，為此和家人鬧得很不愉快，但她從來(lái)沒(méi)有懷疑過(guò)自己的決定。她掌舵格力多年，權(quán)力很大，卻從來(lái)沒(méi)有幫助親人謀過(guò)私利。

當(dāng)然對(duì)于達(dá)官貴人，鐵面無(wú)私的董明珠亦是如此。董明珠曾經(jīng)接受過(guò)著名主持人楊瀾的訪談，楊瀾問(wèn)董明珠會(huì)不會(huì)給自己的下屬有特殊關(guān)照，結(jié)果被董明珠一口否決，“沒(méi)有，我從來(lái)沒(méi)有”。

董明珠還拿出一個(gè)例子，曾經(jīng)一個(gè)市長(zhǎng)推薦的人來(lái)到格力上班，這人見(jiàn)面就對(duì)董明珠說(shuō)：我是某某市長(zhǎng)推薦過(guò)來(lái)的。

董明珠一聽(tīng)到這話，就馬上教訓(xùn)了他：你不要講市長(zhǎng)，你只要講你能干什么?如果你是市長(zhǎng)，那我這個(gè)位置應(yīng)該給你坐，因?yàn)槭虚L(zhǎng)肯定比我聰明，所以我就不能做這個(gè)位置了，但是今天是市長(zhǎng)不來(lái)而是你來(lái)。不管任何人介紹過(guò)來(lái)的，都一樣要通過(guò)格力的規(guī)定程序，首先要到車間工作半年。

在格力內(nèi)部，董明珠對(duì)員工，尤其是對(duì)中層干部非常嚴(yán)厲，主持人樂(lè)嘉曾當(dāng)面對(duì)董明珠感嘆：“你在工作上可真是鐵石心腸!”

董明珠表示，之所以對(duì)中層干部嚴(yán)厲，是因?yàn)樗麄兗缲?fù)著生產(chǎn)、管理、銷售等各個(gè)重要節(jié)點(diǎn)的責(zé)任，不嚴(yán)不足以保證企業(yè)良性運(yùn)行，“中層干部一定要有擔(dān)當(dāng)，只要敢于為企業(yè)的發(fā)展奮勇向前，我就會(huì)給予他們充分的信任與開(kāi)放的平臺(tái)。”

在格力，董明珠的無(wú)私和公正贏得了持久的權(quán)威和擁戴。一位員工說(shuō)：她在電梯里和我說(shuō)一句話，我要興奮一個(gè)月!

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